Coaching pour des réunions efficaces et efficientes avec temps mesuré et maitrisé

Manager les réunions


En votre qualité de manager vous devez savoir organiser et animer vos réunions.
Vous attendez des réunions qu’elles soient efficaces et efficientes en un temps mesuré et maitrisé.
Votre hantise serait de continuer à subir la réunionite intempestive et stérile.


                          Un coaching pertinent pour mieux gérer vos réunions

Bien que chaque réunion donne l'impression que l'on travaille, malheureusement dans les faits le temps que l'on y passe ne semble guère utile ...

La problématique rencontrée ...    

Les réunions, les consultations comme les demandes d'avis sont très consommateurs de temps.
Faut-il alors pour autant supprimer les réunions au sein des entrerpises ?
Bien sûr chaque réunion est spécifique, toutefois le temps qui y est passé peut amener chacun à débattre sur leur intérêt, ainsi :
• Comment justifier cet intérêt et quel serait le retour sur investissement ?
• Comment pourrait-on mesurer la pertinence de la réunion ?
• Y aurait-il moyen de procéder autrement ?
• ...

Nous vous apportons concrètement ...    

Notre démarche vise à engager un processus de coaching adapté vous permettant :
• de définir dans quels cas il serait opportun d’organiser une réunion,
• de bien déterminer le type de réunions à organiser et comment l’organiser,
• de disposer des outils pour piloter, organiser, animer et rentabiliser tout type de réunion,
• d’apprendre à utiliser des outils et techniques appropriés à une animation de réunion professionnelle, efficace et efficiente.

A savoir ...    

La réunion est l’outil de communication privilégié dans la majorité des entreprises.
Les managers semblent penser que sa raison d’être est tout à fait justifiée dans les prises de décision.
Elle est utilisée comme moyen d’information, de coordination des membres d’une équipe, de fédération des collaborateurs autour d’une vision, de définition d’objectifs fixés dans le cadre d’une stratégie à mettre ou mise en œuvre.
En toute logique, l’on peut dire que la réunion est importante et même nécessaire.
Mais, comment éviter la réunionite dans lesquelles le manager se retrouve otage de son organisation et finit par se perdre sans arriver à des décisions objectives et constructives.

Etes-vous certain de pouvoir résoudre la problèmatique réunionite tout seul ?   

N'hésitez pas à nous contacter, nous pourrons faire avec vous, gratuitement, une évaluation de votre situation et des solutions et moyens à mettre en place pour mieux gérer vos réunions.


       Et  pour  en  savoir  plus ...         


Vous trouverez ci-après quelques uns de nos articles pouvant vous être utiles :
Survivre dans le monde du travail       Le Lean Management bien plus qu'une méthode d’organisation       Le coaching et le management des hommes    Mémo du management d'entreprise en mode projet       Lorsque le manager se trompe !       La rencontre de la fonction RH avec Internet       Pour survivre les entreprises devront se réinventer      

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